Dresden

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Wir suchen für unser Team Projektmanagement & Consulting zum nächstmöglichen Termin eine/n erfahrene/n Senior Projektmanager/in. Sie arbeiten unter Verwendung aktuellster Technologien an interessanten und anspruchsvollen Aufgabenstellungen in der IT im bundesweiten und internationalen Einsatz.

Anforderungen:

  • Sie sind fachübergreifend ausgebildet und/oder besitzen aufgrund Ihrer beruflichen Umgebung langfristige Erfahrungen bei der Leitung von komplexen IT-Projekten und -Programmen.
  • Sie haben Spaß daran neue Themen zu erschließen und voranzutreiben und erkennen komplexe Zusammenhänge.
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fachhochschul-) Studium in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem anderen, IT-orientierten Studiengang oder fundierte Berufserfahrung mit abgeschlossener IT-Berufsausbildung sowie über mindestens 8 Jahre Erfahrung in (internationalen) IT Projekten mit Schwerpunkt Projektleitung, Multiprojektmanagement und Consulting.
  • Sie haben Erfahrung in der fachlichen Führung von nationalen und internationalen Teams bis 100 Teammitgliedern.
  • Quereinsteiger mit entsprechender Erfahrung (min. 8 Jahre) sind ausdrücklich erwünscht.

Aufgaben:

  • Analyse von Problemstellungen, Erstellen von Projektlösungsansätzen, Strukturierung der Aufgabenstellungen und Umsetzung in eine Projektstruktur
  • Vorbereitung und Planung (Ressourcen, Inhalte, Termine) von Projekten
  • Projektleitung in großen IT-Projekten, Teilprojektleitung in Programmen im nationalen und internationalen Umfeld
  • Entwicklung und Bereitstellung von Methoden und Tools zur effektiven Projektabwicklung
  • Steuerung von Analyse und Optimierung von bestehenden Architekturen und Prozessen
  • Beratung der Entscheider (bis CFO, CEO-Ebene) bei der Umsetzung von Änderungen
  • Erstellung und Review technischer und fachlicher Konzepte
  • Zielsetzung und Kontrolle, Steuerung an Hand von KPI-Reports und Benchmarks

Kenntnisse/Fähigkeiten:

  • Stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Überzeugungsfähigkeit und Standhaftigkeit in schwierigen und politischen Projektumfeldern
  • Eine einschlägige Projektmanagement Zertifizierung (PMP / PRINCE2 / o.ä.) und die entsprechende Methodenkompetenz
  • Beherrschung mehrerer PM-Frameworks
  • Methodenkompetenz im Anforderungsmanagement und Testmanagement
  • Fachliche Führung von mehreren internationalen Projektteams auch in parallelen Projekten
  • Kenntnisse in den Bereichen: Cloud Computing, IT Security, Mobile Device Management, Big Data, Infrastruktur, Geschäftsprozessmodellierung
  • Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit nachgewiesener Profit-/Loss-Verantwortung
  • Ausgeprägte Markt- und Wettbewerbskenntnisse
  • Nationale und internationale Reisebereitschaft, auch langfristig und kontinuierlich
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, gutes Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte Flexibilität
  • Sehr gute Präsentations- und Moderationskenntnisse
  • Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft
  • Sicheres Auftreten, Seniorität
  • Coachingerfahrung

Einsatzort: bundesweit, international
Standorte: Dresden, Berlin, München, Zürich
Beginn: ab sofort
Anstellungsform: unbefristete Festanstellung

Wir erwarten von Ihnen eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Bereitschaft, lösungsorientiert und eigenverantwortlich zu arbeiten. Sie erhalten in unserem Unternehmen eine leistungsorientierte Vergütung, Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch den Kontakt zu neuen Projekten und Kunden sowie Schulungen und Zertifizierungen. Wir bieten Ihnen einen perspektivreichen Arbeitsplatz in einem etablierten Systemhaus an. Bereits seit 2001 stellt Trans4mation eine große Bandbreite von Softwareprodukten und Dienstleistungen aus einer Hand zur Verfügung. Am neu erbauten Firmensitz in Dresden finden Mitarbeiter exzellente Arbeitsbedingungen vor: großzügige Büros, Lounges zum kreativen Arbeiten und für Teambesprechungen. Zudem bieten wir jedem Mitarbeiter attraktive Weiterbildungsangebote. All das zeigt, dass Trans4mation ein Unternehmen mit Charakter ist: Innovativ, aber bodenständig. Leistungsorientiert, aber familienfreundlich. Flexibel, aber zuverlässig. Wenn Sie sich damit identifizieren können, sollten wir uns kennenlernen. Senden Sie dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung, Foto und frühestem Eintrittstermin an jobs@t4m.de.

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