Dresden

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Ihre Aufgabe

Als Leiter (m/w) DevOps- und Collaboration-Services verantworten Sie den zentralen Betrieb und die Weiterentwicklung der bereichsübergreifend genutzten DevOps-Toolkette. Die Standardisierung und Automatisierung der Arbeitsabläufe zwischen Softwareentwicklung, Test und Betrieb, um unseren Kunden schnell und effizient Lösungen für ihre Anforderungen anbieten zu können steht dabei im Fokus.

  • Bereitstellung und Betrieb von zentralen Services für Softwareentwicklung, Dokumentation und Kollaboration, Service Desk Management sowie Enterprise Application & Data Integration
  • Aufbau einer ESB-Infrastruktur in Zusammenarbeit mit den für die Geschäftsprozessanwendungen verantwortlichen Teams
  • Verantwortung für die technische Weiterentwicklung der Social Intranet- und Kollaborationswerkzeuge
  • Schaffung der Rahmenbedingungen zur stabilen Weiterentwicklung des DevOps-Framework in Abstimmung mit den verschiedenen Bereichen
  • Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter Ihres Teams

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. vergleichbare Ausbildung idealerweise mit den Schwerpunkten Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder ähnliche Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Softwareentwicklung und Betrieb
  • Weitreichende Kenntnisse hinsichtlich DevOps-Arbeitsweisen und -Technologien
  • Erfahrungen in der fachlichen und disziplinarischen Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
  • Strategische Weitsicht und Flexibilität
  • Hohes Maß an Kreativität und Umsetzungsstärke
  • Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
  • Teamgeist, Agilität, Überzeugungskraft sowie Begeisterungsfähigkeit
  • Fähigkeit zur Entwicklung und Nutzung von Netzwerken

Ihre Chance

Nutzen Sie die Chance und machen Sie sich mit wichtigen Arbeitsweisen und -abläufen in einem innovativen IT-Unternehmen vertraut. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Einsatzbereitschaft und eine gute Portion Teamgeist mit und lassen Sie uns an Ihren Erfahrungen teilhaben. Unser Anspruch ist die Vereinbarkeit von beruflicher Verwirklichung und Familie. Daher möchten wir ausdrücklich Frauen ermuntern, sich zu bewerben. Gleichberechtigung wird bei uns GROSS geschrieben, weshalb Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt werden.

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