Archivierte Stelle: Junior Frontend Developer (m/w) QA Barrierefreiheit in Dresden
Archivierte Stelle: Junior Frontend Developer (m/w) QA Barrierefreiheit in Dresden
Dresden
Ihre Aufgabe
Softwareentwicklung und Qualitätssicherung müssen eng zusammenarbeiten. Nehmen Sie bei uns die Rolle des Gutachters ein und werden Softwareentwickler (m/w) mit Schwerpunkt Qualitätssicherung und Test für Barrierefreiheit. Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben in Testprojekten und stellen damit die Qualität der Software sicher.
- Durchführung von Barrierefreiheitstests anhand von Checklisten und mit Hilfe des Screenreaders JAWS
- Entwicklung von codebasierten Lösungsempfehlungen für festgestellte Probleme
- Aufbereitung der Ergebnisse in Prüfberichten
- Kundenkommunikation in laufenden Projekten
- Unterstützung zur Entscheidung über die produktiven Einsatz von Anwendungen durch eigenverantwortlich erstellte Prüfberichte
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, Studium der Informatik, Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik, Psychologie (mit technischer Ausrichtung) oder vergleichbare Ausbildung
- Gute Kenntnisse in Frontend-Technologien wie HTML, CSS und JavaScript
- Grundlegende Kenntnisse mindestens einer objektorientierten Programmiersprache (z.B. Java)
- Bereitschaft zu projektbezogener Reisetätigkeit
- Einführung in die Barrierefreiheit und die Anforderungen und Arbeitsweisen von Menschen mit Behinderungen
- Sicherer Umgang mit Normen, Richtlinien und Gesetzen der Usability und Barrierefreiheit (z. B. ISO 9241, BITV 2.0, WCAG 2.0)
- Prozessbasiertes Testen nach Normen und Checklisten
- Grundlagen des barrierefreien Entwickelns
- Training on the Job:
- Praktische Ausbildung im Umgang mit assistiven Technologien, wie Screenreadern und Bildschirmlupen
- In ersten Projekten begleiten Sie erfahrene Kollegen in allen Projektphasen
- Übernehmen Sie danach schrittweise eigene Projekte
- ISTQB Certified Tester - Foundation Level
- UXQB Certified Professional for Usability and User Experience - Foundation Level (CPUX-F)
Ihre Chance
Nutzen Sie die Chance und machen Sie sich mit wichtigen Arbeitsweisen und -abläufen in einem innovativen IT-Unternehmen vertraut. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Einsatzbereitschaft und eine gute Portion Teamgeist mit und lassen Sie uns an Ihren Erfahrungen teilhaben. Unser Anspruch ist die Vereinbarkeit von beruflicher Verwirklichung und Familie. Daher möchten wir ausdrücklich Frauen ermuntern, sich zu bewerben. Gleichberechtigung wird bei uns GROSS geschrieben, weshalb Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt werden.