Abschlussarbeit Plattformübergreifendes Lizenzmanagement System (m/w/d)

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Die mit den Me­ga­trends In­dus­trie 4.0 und IoT in den Ma­schi­nen- und An­la­gen­bau ein­zie­hen­de Di­gi­ta­li­sie­rung stellt Un­ter­neh­men vor neue Her­aus­for­de­run­gen im Um­gang mit mo­der­nen An­la­gen­steue­run­gen, ver­netz­ten Da­ten, Cloud-ba­sier­ten Soft­ware­platt­for­men und stan­dar­di­sier­ten Schnitt­stel­len. Ge­mein­sam mit Dir ste­hen wir als Team mit un­se­rer Er­fah­rung für eine smar­te Fer­ti­gung in ei­ner di­gi­ta­len Zu­kunft.

Schrei­be Dei­ne Ab­schluss­ar­beit zu fol­gen­dem The­ma:

Entwicklung und Migration eines plattformübergreifenden Lizenzmanagement Systems auf Basis industrieller Anforderungen. (6 – 12 Monate)

Es gibt ein Bestandslizenzsystem, das Kunden- und Lizenzverwaltung, Lizenzvergabe und Lizenzprüfung auf einer Windows-Plattform anbietet. Dieses System soll erweitert oder migriert werden. Im Vordergrund steht eine plattformübergreifende Lizenzprüfung (Windows, Linux) und die Entwicklung hin zur E-Commerce-Plattform für den Verkauf von Lizenzen. Dabei sollen derzeit manuelle Schritte wie Bestellprüfung, Verrechnungsprüfung sowie Erstellen und Versenden von Lizenzen automatisiert werden. Das Thema erstreckt sich von der Konzeption bis zur prototypischen Umsetzung. Je nach Fortschritt beinhaltet es auch die Integration und das Go-Live des Systems. Die Ansätze sind offen und reichen von der Weiterentwicklung des Bestandsystem bis hin zur Nutzung existierender Systeme und der Migration des Altsystems.

WAS DICH BEI UNS ER­WAR­TET

• fla­che Organisationsstruktur, kur­ze Kom­mu­ni­ka­ti­ons­we­ge & ein of­fe­nes Um­feld 
• eine for­dern­de so­wie span­nen­de Auf­ga­be, die du ge­mein­sam mit dei­nem Fach­pa­ten lö­sen kannst 
• fle­xi­ble Ar­beits­zeit­ein­tei­lung so­wie die Mög­lich­keit zum Ar­bei­ten im Ho­me­of­fice
• ein um­fang­rei­ches Wei­ter­bil­dungs­an­ge­bot (fach­lich & per­sön­lich)
• eine ge­leb­te Work-Life-Ba­lan­ce-Kul­tur 
• jähr­li­che Sport- & Teamevents 
• wö­chent­li­che Mas­sa­ge­ter­mi­ne im Un­ter­neh­men